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　　廣東廣咨國際工程投資顧問股份有限公司（簡稱廣咨國際）是省廣業(yè)集團(tuán)控股企業(yè)，作為全國首批、廣東省整體規(guī)模實力領(lǐng)先的綜合性工程咨詢機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋全省21個地市，熟悉廣東省情，融入廣東發(fā)展血脈。其內(nèi)設(shè)的職能部門黨支部以“十大黨建實事”為抓手，筑牢紅色堡壘，以“五強(qiáng)五化”示范黨組織創(chuàng)建引領(lǐng)公司各項工作上臺階、創(chuàng)佳績。

　　廣博智慧，思想為基。始終堅持“三同”理念，筑牢思想根基、補(bǔ)足精神之鈣。

　　思想同心。支部每名黨員領(lǐng)學(xué)《習(xí)近平談治國理政》第三卷篇章并作交流發(fā)言，聚精會神讀原著、學(xué)原文、悟原理。創(chuàng)建“廣咨匯智讀書會”，第一時間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話和重要指示批示精神，圍繞中央和省委省政府的決策部署，深入研討行業(yè)發(fā)展的前沿動向，持之以恒用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐、推動工作。

公司黨委書記、董事長蔣主浮為黨員干部及業(yè)務(wù)骨干上專題黨課

　　目標(biāo)同向。充分發(fā)揮職能黨支部牽頭抓總的作用，引導(dǎo)廣大黨員職工樹牢公司“一盤棋”思想。編制《廣咨國際黨建三年工作規(guī)劃》，作為凝聚共識、落實黨委決議決定的行動指南。組織開展“傳承紅色基因，筑牢黨性根基”主題黨日活動，用共產(chǎn)黨員的初心書寫使命擔(dān)當(dāng)。

　　行動同行。堅持“黨有號召，我必行動”，不折不扣執(zhí)行好公司“戰(zhàn)略達(dá)成與謀劃年”的十大重點工作部署。人人爭創(chuàng)“黨員之星”、“員工之星”，讓追“星”變?yōu)樽非蟆擅v密克羅尼西亞聯(lián)邦國家會議中心項目現(xiàn)場的青年員工，不遠(yuǎn)萬里“七一”當(dāng)天鄭重向黨組織遞交入黨申請書，時刻準(zhǔn)備著為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

　　研精畢智，發(fā)展為綱。認(rèn)真踐行“三進(jìn)”作風(fēng)，賦能公司高質(zhì)量發(fā)展。

　　追求上進(jìn)。支部書記以身作則，組織工作小組積極參與《深圳市寶安區(qū)“十四五”重大項目規(guī)劃》等課題研究，切實將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融為一體。全體黨員職工時刻保持“打鐵還需自身硬”的緊迫感，弄懂用好“雙循環(huán)、新基建”等戰(zhàn)略，練就過硬本領(lǐng)；以強(qiáng)烈的主人翁意識，把推動公司發(fā)展作為工作的動力源泉。

　　穩(wěn)步推進(jìn)。堅持問題導(dǎo)向，主動將影響公司發(fā)展的“瓶頸”清單變成攻堅清單，圍繞重點工作每年確定一個工作主題，細(xì)化責(zé)任分工，確保工作不“空轉(zhuǎn)”。組織精兵強(qiáng)將精心編寫《廣咨國際“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃目標(biāo)》，發(fā)揮智囊優(yōu)勢。

　　接續(xù)奮進(jìn)。針對疫情產(chǎn)生的重大沖擊，支部黨員想在前、干在前，及時制定疫情保障應(yīng)急方案，為公司疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供指引。發(fā)揮職能部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，保障全省地方政府專項債梳理核查、特色小鎮(zhèn)建設(shè)成效評價、首批REITs試點項目評審等智庫項目的順利實施。

廣咨國際作為中國援助密克羅尼西亞聯(lián)邦模塊化隔離箱式房項目的驗收咨詢服務(wù)方，參加項目啟運儀式

　　集智先鋒，管理為要。全力聚焦“三創(chuàng)”建設(shè)，為企業(yè)創(chuàng)效、為員工增值。

　　創(chuàng)新求變。主導(dǎo)成立“1+6”創(chuàng)新體系，依托博士后創(chuàng)新實踐基地和廣東省博士工作站，不斷推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級。協(xié)助推進(jìn)多個信息化和數(shù)字化平臺謀劃建設(shè)，助力公司在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開新局。6名博士牽頭成立青年創(chuàng)新創(chuàng)效小組，發(fā)揮公司高層次人才集聚優(yōu)勢，為廣東省培育發(fā)展戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)集群和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群作出廣咨貢獻(xiàn)。

　　創(chuàng)智育才。發(fā)揮“勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”的“孵化器”作用，開展人才梯隊建設(shè)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、激勵機(jī)制措施等專題研究，鍛造公司人才發(fā)展引擎。推薦19名專家入選各級政府投資決策專家?guī)欤瑸檎茖W(xué)決策輸送“智力”。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，今年員工總數(shù)同比增長16.6%，穩(wěn)定了就業(yè)，保障了發(fā)展。

　　創(chuàng)效提質(zhì)。堅持效果導(dǎo)向，健全完善研發(fā)投入、成果轉(zhuǎn)化、效果評價等機(jī)制，構(gòu)建層級合理、管控有力的質(zhì)量管理體系，創(chuàng)造了公司上半年經(jīng)營、利潤雙位數(shù)增長，新簽合同額同比增長30%的佳績。協(xié)助做好公司參加行業(yè)的評比工作，先后獲得中國PPP咨詢行業(yè)十大領(lǐng)軍企業(yè)、中國全過程工程咨詢行業(yè)綜合實力百強(qiáng)、中國投資咨詢行業(yè)綜合實力50強(qiáng)，中國政府采購項目招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)30強(qiáng)等獎項，為企業(yè)爭得榮譽(yù)。

　　智圓行方，服務(wù)為先。積極構(gòu)建“三心服務(wù)”，切實履行國企責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

　　精心服務(wù)企業(yè)。堅持以企為家，及時梳理更新業(yè)務(wù)風(fēng)險管控清單，加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作流程，堵塞風(fēng)險漏洞。堅持多措并舉，強(qiáng)化內(nèi)部管控，提升服務(wù)支撐能力。注重以身邊案例開展警示教育，讓守紀(jì)律講規(guī)矩成為每名員工的行動自覺。

　　用心服務(wù)員工。每年一度的職工運動會，成為大家團(tuán)結(jié)一致、奮勇拼搏的見證。自導(dǎo)自演的廣咨春晚，成為員工演繹成長經(jīng)歷、盡情施展才藝的舞臺。組織開展“精神文明建設(shè)先進(jìn)個人”評選，推動公司精神文明建設(shè)上水平。堅持群眾利益無小事，增強(qiáng)服務(wù)員工能力，營造暖心文化。

廣咨國際2019年度職工運動會現(xiàn)場

　　盡心服務(wù)社會。在國內(nèi)疫情防控最吃緊的時候，公司黨委靠前指揮，支部黨員率先垂范，迅速組建“黨員突擊隊”，即刻投入社區(qū)疫情聯(lián)防聯(lián)控阻擊戰(zhàn)；業(yè)務(wù)部門黨員聞令而動，積極開展廣州市第八人民醫(yī)院P3實驗室、廣東省省級緊急醫(yī)學(xué)救援基地等項目的論證工作，助力省市進(jìn)一步完善抗疫醫(yī)療體系建設(shè)。協(xié)助做好廣東省對口支援西藏林芝、新疆喀什、四川甘孜的“十四五”規(guī)劃前期研究和編制工作，用奉獻(xiàn)擦亮廣咨服務(wù)品牌。