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黨風黨建
為深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神，引導集團各級黨組織和廣大黨員、干部見賢思齊，以先進為標桿，以典型為榜樣，弘揚偉大建黨精神，鼓起邁進新征程、奮進新時代的精氣神，提高攻堅克難、善作善成的過硬本領，立足新發展階段，貫徹新發展理念，構建新發展格局，緊緊圍繞集團“十四五”規劃，錨定“1158”“2218”目標，擔當使命、開拓創新，為推動集團高質量發展、建設一流國有資本投資公司不懈奮斗，現推出“兩優一先”先進典型事跡系列報道。
在貿易強省中展現新作為
李緒彬，現任廣東省外貿開發有限公司紀委委員、第四黨支部書記、黨群與人力資源部主任。2021年，恰逢建黨百年的重大時刻，李緒彬同志迎來了在省開發努力耕耘，無私奉獻，敢闖敢試的第10個年頭。十年磨一劍，從人事主管、業務經理、副主任到統籌黨群和人事工作的“大政工”部門負責人，李緒彬同志時刻以黨員標準嚴格要求自己，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，牢記貿易強省使命擔當，以敢于探索、勇于革新的工作理念，在公司整合重組、項目合伙人、新冠疫情防控、退休人員社會化等重點工作中發揮主心骨作用，以拼搏奮斗書寫“廣新夢”，以“功成不必在我，功成必定有我”的擔當精神為公司高質量發展貢獻力量。
深鉆研，探索國企合伙人機制
事業合伙人項目是省開發落實省國資委“激勵、約束、容錯”綜合改革試點的核心工作，關系企業機制創新和混改探索。合伙人在律師事務所、會計師事務所、地產公司等機構中廣泛應用，成效顯著，但對于國有外貿企業來說卻是新課題新方向。從公司領導提出合伙人理念，到項目落地實施，他勇挑重擔，鉆研案例，向標桿企業取經，向咨詢機構學習，在公司領導大力支持下，全程承擔起咨詢機構遴選、項目路徑研討、專家團隊溝通、業務部門宣貫、配套制度組織等項目工作。在領導親自推動和各部門高度協同下，公司已有6個業務部門業務骨干出資合伙，實現業務層面混改。合伙人項目不但創新了企業中長期激勵和團隊孵化機制，更是融合激發了國企實力+團隊活力的優勢，得到上級領導的肯定和業務團隊的認可。
強戰略，助推整合重組出實效
企業整合重組是歸集聚焦有限資源、做強做優做大企業的關鍵措施，為此，他堅決貫徹上級黨委關于企業整合重組的戰略部署，深入落實公司“強身健體”策略，穩妥推進部門調整撤并，實現組織對戰略和業務的有效支撐；提前謀劃，積極穩妥做好人員安置方案，解決歷史遺留問題，助力企業圓滿完成穩妥出清任務；推進公司“星光計劃”、人才引進、人才回流等賦能項目，為實現業務增量提供堅實支持；面對所在職能部門的職責大融合，帶領團隊做好黨建黨務、人力管理、工會日常、團員青年等繁雜工作，使團隊成員團結協作，保有激情。他一直認為，職能工作應該自覺服從企業戰略和發展大局，服務企業經營和業務需要，這樣才能把本職工作做細做深做實，作出成效。
擔使命，投身新冠疫情防控顯擔當
2020年新冠疫情和2021年5月廣東本土疫情期間，他聞令而動，第一時間組建公司支委聯絡群，連夜將上級黨委要求迅速傳達到位。2020年春節還沒有結束，當大部分同事還停留家鄉的時候，他主動提前返回廣州，與公司領導上崗坐班。他發揮部門大政工優勢，迅速建立公司—部門—員工、支部委員+部門經理+工會小組長的信息傳遞和工作機制，既確保公司對分散在全國各地員工的有效管理，又能及時將口罩、消毒水、消毒液等防疫物資發放到位，快速動員組織集體核酸檢測和疫苗接種，有效建立疫情防控的“隔火墻”和“保護網”。
能作為，決勝退休人員社會化
推進國有企業退休人員社會化管理工作是黨中央、國務院重要決策部署，是全面深化國有企業改革、加快剝離國有企業辦社會職能和解決歷史遺留問題的重要內容。他帶領部門同事認真深入學習黨中央、國務院關于國有企業退休人員社會化工作的指示精神，認真執行省委、省國資委黨委和集團黨委的工作部署，凝聚部門力量，分工設組，責任到人。他靠前組織，與同事們承擔起辦事員、解說員、司機等職責，帶著對老同志的深厚感情，用心用情用功做好老同志溝通工作。最終，憑著“五心”引領，“五星定制”工作法，克服事項繁雜、任務繁重、頭緒繁多等困難，提早全面完成移交工作，做到人事檔案、社保關系、黨組織等關系移交3個100%，發揮表率作用。
強黨建，做好公司黨委的參謀和助手
作為大政工部門負責人，他自覺學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規，學原著悟原理，不斷錘煉黨員品格，提升黨務水平，在公司黨委的領導下，團結帶領部門團隊全面落實黨建引領各項任務。做好黨員大會、黨委中心組學習、新一屆“兩委”委員選舉等組織工作。深入貫徹集團黨建“雙鏈驅動”戰略，助力優秀黨組織共建，提升項目黨小組成效，豐富勞動競賽效果，完善勞模工匠室建設，助推企業黨建與業務的深入融合。作為支部書記，他努力提升履職能力，發揮頭雁作用，嚴格規范支部建設，充分發揮聯合支部各部門資源多元互補的優勢，以高質量黨建推動落實重點工作任務，在工作一線充分發揮支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
職能部門日常工作繁雜瑣碎，但卻很考驗一個人的耐心和韌性，從單一人事工作到統籌大政工職責，他更加嚴謹認真，努力向復合型人才成長。“嚴格自律，專業敬業，勤懇務實，積極奉獻”，是他對自己一貫的工作要求，高標準的工作質量和謙虛謹慎的工作態度獲得了領導同事的贊許，先后獲得省國資委系統“優秀黨務工作者”、集團“優秀員工”等榮譽稱號，多年被評為公司“優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”和“優秀員工”。
星光不問趕路人，時光不負有心人。李緒彬同志始終認為“沒有企業平臺，就難以有個人成績，成績屬于團隊，屬于集體”，他感恩企業給予的平臺，感恩所在團隊的辛苦付出，他將珍惜榮譽，帶著組織新的期許，以更加飽滿的工作熱情、更加強烈的責任擔當，團結帶領工作團隊全身心投入到新的工作中，為實現企業高質量發展作出自己應有的貢獻。
