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    近期，國務院國資委課題調研組赴東莞市開展企業員工持股改革試點專題調研，梁維東市長、張科常務副市長、鄧浩全秘書長、羅斌副秘書長等市領導會見了調研組一行，東莞市駐京聯絡處尹可非主任、東莞市國資委任洪杰主任、游錦輝副主任等陪同座談。
    任洪杰主任代表東莞市國資委對國務院國資委調研組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。會上，任洪杰主任介紹了東莞市國資委的基本情況和東莞市市屬企業經濟運行的總體情況，以及近期市屬企業實行員工持股所做努力和積極探索。調研組對東莞市國資委貫徹落實中央精神，積極穩妥地推進混合所有制，指導和促進東莞市屬企業員工持股試點工作給予了充分肯定。雙方就國企實行員工持股實施主要目的、政策依據、實施程序和具體操作要求等方面進行了充分的討論和交流，并就如何推進下一步工作做了良好溝通。
    隨后，調研組在東莞市國資委相關領導、市駐京聯絡處尹可非主任以及交投集團、能源投資等企業負責人陪同下，對東莞控股、新奧燃氣等企業進行實地調研和座談。東莞控股、新奧燃氣匯報了企業運營發展以及近年來發展混合所有制經濟、探索員工持股等情況，調研組對東莞市市屬企業積極探索新機制、新做法的努力給予肯定，并為企業推進員工持股工作提供了寶貴的經驗借鑒，市屬企業表示將進一步貫徹落實中央精神，努力探索推進員工持股，在企業改革中落實員工激勵政策，提高員工積極性，增強企業活力。