7月26日下午,珠海市國資委在格力集團(tuán)六樓會議室召開2019年上半年市管企業(yè)經(jīng)營情況分析會。市國資委科長以上干部(含專職監(jiān)管人員)以及各企業(yè)集團(tuán)副總以上約100人參加會議,會議由市國資委副主任葉丹主持。
會上,市國資委副主任陳珩通報了2019年上半年市管企業(yè)經(jīng)營情況。截至6月末,市國資委監(jiān)管企業(yè)資產(chǎn)總額為7701.95億元,營業(yè)總收入1492.54億元,利潤總額203.06億元,凈利潤165.29億元,國有凈利潤38.33億元,實現(xiàn)增加值(GDP)391.82億元,上交稅費151.65億元,企業(yè)人數(shù)15.33萬人(數(shù)據(jù)為企業(yè)快報預(yù)估數(shù),下同)。呈現(xiàn)四個特點:
一是各項主要指標(biāo)穩(wěn)中有升。
截至6月末,市國資委監(jiān)管企業(yè)資產(chǎn)總額為7701.95億元,同比增長17.67%,比2018年末增長7.21%;所有者權(quán)益2697.30億元,同比增長15.52%,比2018年末增長3.93%;國有權(quán)益總額1306.11億元,同比增長17.94%,比2018年末增長10.52%。
二是效益增長保持穩(wěn)定。
三是杠桿率保持穩(wěn)定。
全系統(tǒng)實現(xiàn)資產(chǎn)負(fù)債率64.98%,符合國有企業(yè)整體資產(chǎn)負(fù)債率達(dá)65%以下的“降杠桿”目標(biāo)要求。但資產(chǎn)負(fù)債率同比上年同期上升0.65個百分點,降杠桿任務(wù)依然艱巨。
四是經(jīng)濟(jì)支撐能力增強(qiáng)。
關(guān)于下一步國資國企改革發(fā)展工作,市國資委主任李叢山從四個方面進(jìn)行了闡述:
第一,關(guān)于國企改革。他指出,本輪改革是以深化體制機(jī)制為主題的改革,方向是推動國企市場化,重點是激發(fā)企業(yè)活力。他強(qiáng)調(diào),要進(jìn)一步加大授權(quán)放權(quán)力度,但要確保權(quán)力放得下、接得住、管得好;更大力度改革企業(yè)人事制度,推動經(jīng)營班子全面市場化;突破薪酬原有制度的局限,建立與市場相適應(yīng)的薪酬激勵機(jī)制;明確國有資本在推動、引領(lǐng)地方經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展方面的歷史使命和政治責(zé)任,加大國有資本在產(chǎn)業(yè)實體上的投入力度。
第二,關(guān)于企業(yè)經(jīng)營。他強(qiáng)調(diào),要牢固樹立發(fā)展的理念,結(jié)合長遠(yuǎn)規(guī)劃理性對待主業(yè)問題;根據(jù)發(fā)展階段制定考核目標(biāo),未來三年以凈利潤、有效資產(chǎn)和總資產(chǎn)作為考核重點;界定好市場與政府的邊界,尊重市場規(guī)律、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和市場原則;拓寬融資渠道,有條件的集團(tuán)至少并購一家上市公司。
第三,關(guān)于風(fēng)險防控。他指出,企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險往往是企業(yè)負(fù)責(zé)人履職不到位產(chǎn)生的,在出現(xiàn)風(fēng)險問題時,企業(yè)負(fù)責(zé)人要積極主動作為,及時化解,不能一報了之。他強(qiáng)調(diào),國有企業(yè)要轉(zhuǎn)變經(jīng)營思想和理念,勇于摒棄“救生圈”,學(xué)會在市場的大風(fēng)大浪中“游泳”。
第四,關(guān)于社會責(zé)任。他指出,履行社會責(zé)任,是新時期國有企業(yè)建設(shè)與發(fā)展的應(yīng)盡之責(zé)。他強(qiáng)調(diào),國企應(yīng)該主動承擔(dān)企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,在履行社會責(zé)任方面起到表率作用。